本日、４月１日より３４名の皆さんが新たにリーフラスの仲間になります。
普通の会社は本日が入社式ですが、当社の入社式は５月のルーキーコンベンション。
ルーキーコンベンションとは、『新人王エントリー式典』を意味します。
３４名が今期の新人王選にエントリーするわけです。
３４名は入社前に徹底した現場研修を受けました。
そのため正式入社する本日の段階では、全員がもうすでに一人前のリーフラス社員です。
諸先輩と同等、もしくはそれ以上の仕事ができる力を身につけています。
全員がリーフラスの同人となりました。
皆さんとルーキーコンベンションで会えるのを楽しみにしております（＾＾）
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昨日の時点で、当社への２００９年新卒者のリクナビからのエントリー数は約５０００名。
一次選考の作文試験への応募者数は２０００名を超えています。
予想を上回る応募者数に、人事部は毎日てんてこ舞いのようです（＾＾）
「日本のスポーツを変える」を読んでの作文は、いずれも力作ぞろい。
熱い思いのこもった、一筆入魂の文章ばかりです。
当社の入社試験は結構長く、６次選考までございます。
それだけ丁寧に選考試験を実施していると考えていただければ幸いです。
選考に参加されている皆さん、頑張ってください。
最終面接でお会いしましょう（＾＾）
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先週より、リーフラス２００９の二次選考試験が全国の弊社オフィスでスタートしました。
二次選考試験は、一次の作文試験を通過した約４００名の学生の皆さんに参加していただきます。
大会場ではなく、全国各地のリーフラス事務所での選考ですので、『少人数』『アットホーム』、そして『リアル』を心がけています。
現在、より「社員に良し」の会社にするための就業規則の改定時期とかさなり、一部就業規則の内容に変更がありました。
①育児休暇の延長
②リトライ制度（再入社）の導入
このことも詳しくは選考会でお伝えいたします。
皆さんの健闘をお祈り申し上げます。
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インタビュー前に逆取材（笑）
リクルート用の撮影が月曜からはじまり、昨日終了しました。
それぞれのポジションにある社員一人ひとりを撮ることにより、当社を志望する皆さんに、「よりリアルなリーフラス」を観て感じてもらうのが目的です。
私は「社長の一日」というテーマで、モーニングミーティング（朝食をとりながらの打ち合わせ）・経営会議・全社員会議・昼食・業務打ち合わせ・取引先との会食などの場面を撮影されました。
インタビューの中で、「今まで一番苦労したことは？」との問いに、「・・・・・」。
思いつかない（笑）。
いろいろありましたが、苦労を苦労と思ったことがなく、我ながら「楽天家だなぁ」と感じた場面でした（もしかしたら、健忘症かも（笑））。
良いものができたと思います。
乞うご期待！
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【選考方法】
A)リクナビよりエントリーしてください。
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B)リクナビより書類選考エントリー後、履歴書・作文を郵送（※写真付き）
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C)書類審査
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D)企業セミナー・グループディスカッション選考
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E)企業体験選考（多面評価）
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F)個人面接
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G)役員ＴＶ面接
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H)最終役員面接
▼
I)内定
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J)入社前研修
▼
K)入社
【選考基準】
・学歴・性別・競技経験は『不問』です。
●『日本のスポーツを変える』という、当社の企業理念を共有できる方。
●リーダーシップがあり、『夢』を持って活動出来る方。
●新しいものを創り上げていくこと、また、任されることに喜びや生きがいを感じる方。
●『人』が好きな方。
●スポーツが好きな方。
●スポーツビジネスに一生を賭ける意気込みのある方。
●目標に向かってコツコツと地道な努力ができる方。
を採用したいと思っております。
※『アスリート職』はサッカー・野球に限らず、スポーツ全種目のアスリートからの採用となります。選考基準につきましては、非公開とさせていただいております。（リクナビ２００９より）
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
一次選考の作文は、「リーフラスホームページの「代表者挨拶」を読んで、 感想を文章にまとめてください。」とありました。
皆さんの力作をお待ちしてます（＾＾）
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当社ＨＰのリクルートページ 30 massage for you がアップされました。
いや～みんないい顔してますね（＾＾）
メッセージも熱い。
ホント、いい顔してます（＾＾）
「社員の顔に自信あり！」ですね。
是非みてください。
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菊池 由季（キクチユキ／26歳）
東日本3ブロック 東京第1グループ リーダー
今までやった仕事
サッカースクール、ヨガ体操教室の運営。ポスティングや校配、店舗周りなどの集客活動。サッカー大会、合宿プランナー、全国合宿プロジェクトチーム責任者、その他リーダー業務など。
これが私の仕事
スクール管理。スポーツで日本を変える。
リーダーとして東京23区を任されています。午前は高齢者に向けてヨガ体操を、午後は未来を担う子ども達へサッカーを通して様々な体験教育をしています。年2回の全国リーダー会議への参加もやりがいを感じます。
ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き
自分を一番必要としてくれている。成長。社会への恩返し。
就職活動で悩み始め、もうスポーツ系は選ばないと思っていました。行き詰っている時に私の尊敬する祖母に相談したところ、『社会に出ると言うことは、今まで自分がしてきたこと、出来ることで、育てきてもらった社会に対し還元していく、恩返しをするってことじゃない？』と言われ決心しました。正直他にも内定を頂くことが出来ましたが、『他は誰にでも出来る！でもこれは私だ！』って思っちゃったんです。大好きな子どもと好きなサッカーができ、安心して生活が送れる…。自分自身が成長出来そうだし、楽しそうだなと思いました。
だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード
感謝されること、秘密のプレゼント。
もちろん毎日の仕事の中で業績が上がったときはうれしいですね。あと、「子ども達が成長したなぁ」、「会員さんが楽しそうに体を動かして来て下さっているなぁ」と思えることがあれば、日々ニンマリしています。先日、私の誕生日に子ども達が親にも内緒でおこづかいを出し合って誕生日プレゼントをくれました。なぜ私の誕生日を知っていたのかも分かりませんでしたが、私のことを考え、喜ばせようとしてくれていた時間を考えると涙が出ます。本当に！最高に嬉しかったです。
今だから話せる、一番の失敗談
たくさんあるのですが・・・
私もまだまだ未熟者なので失敗談はたくさんあります。中でも一番落ち込むのは自身や会員の成長に関する失敗です。今までやってきた努力を実らせる為に「成功したい！」「成功させてあげたい！」「新たなステップへ挑戦してもらいたい！」というタイミングで数字を出せなかったり、結果が伴わないときが正にそうです。 「自分に力があればこの子は辞めずに、もっともっと成長できたのになぁ・・・」など、全ては貴重な体験なので、ありがたく胸にしまいます。しかし、すごく落ち込むときもあり、反省の日々です。
先輩からの就職活動アドバイス！
とにかく就職してからも活動中も後悔の無いようにして下さい。初めからジャンルを絞らず色々な会社を見て、説明会などでも触れてみて、納得のいくまで体験し、やるべきだと思います。自身が何に重きを置き、やりがいを感じるか、成長できるのか、懸命に努力していれば必ず縁で結ばれるはずです。長所を輝かせて下さい！
(リクナビ２００９）
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服部 将之（ハットリマサユキ／25歳）
西日本4ブロック 営業推進グループ リーダー
| 今までやった仕事 |
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| 最初は、インストラクター兼マネージャーとしてサッカースクールを経営。次に、サッカー事業部のリーダーを経験。その後、新規事業として全年齢向けスポーツサービス事業の企画と運営をやってきました。 |
これが私の仕事
みんなが活躍できるフィールドを用意する
子ども向けにスポーツの指導をしたい。マンツーマンで個別指導をしたい。成人の方を相手に運動のお手伝いをしたい。そんな希望や、やりたいと思う仕事の場を用意するのが私の仕事です！
ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き
社歴・年齢は一切関係なし！徹底した権限委譲。
とにかく仕事を任せてくれるところです。と言ってもただやらせっぱなしなのではなく、自分でやりたいことを、考えて計画して準備して・・・。それで大丈夫だと判断されたら「よし！やってみろ！」となるわけです。言われたことを考えもなしに活動していくのではなく、自分でやりたいことを考え実行していく。もちろん大変なことにも多くぶつかることもありますが、その分得るものは大きいですね。自分の活動が結果として跳ね返ってきますから、自分からいろいろ考えて行動したい人には本当に魅力的だと思います。
だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード
活動が認めてもらえた。
私が立ち上げに大きく関わった成人向けの運動教室。思うように人数が集まらず「他のメンバーは新規事業を不満に思って活動していないだろうか？」そんな事を考えてしまい、悩んでしまいました。ところがある時に、「私は成人向け教室楽しいよ！」と何人かの指導員が話し合っているのを聞きました。その時に自分の活動が認められた気がしてうれしくなりました。
今だから話せる、一番の失敗談
近いのに遠い体験会場
運動教室の体験会を計画して、チラシを刷って配っているときに気がつきました。駅近くが体験会の会場だったのですが、地図上の駅名が隣の駅と間違っていたのです。地図の地形は間違っていなかったので地元の詳しい人はすぐに駅名が間違っていることに気がついたかもしれませんが、地図の駅名をパッと見て「遠いな」と思ってしまった人もいるでしょう。全体を見て大丈夫と判断するのではなくもっと細かく確認しなくてはならないと身をもって痛感した失敗でした。
先輩からの就職活動アドバイス！
たくさんの会社を見て回ってください！社長の人柄、会社のスタイル、理念・・・。たくさん知れば「ここがいい！」と感じるところがきっと見つかるはずです。決して妥協をせずにとことん活動すれば最高の結果が得られますよ。頑張ってください！
(リクナビ２００９）
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『リーフラス２００９ 会社説明会』は、「今までとは一味も二味も違った説明会にしたい！！！」ということで、人事部にお願いして「リーフラスの会社説明会を、より良くするためには？」というアンケートを、３００名弱の全社員（２００８年内定者を含む）に実施してもらいました。
期限は今週一杯。
会社説明会の作り手の立場ではなく、受け手の立場からの提案や改善点を募り、『リーフラス２００９』をより良いものにしていこうという試みです。
今決まっているのは、
１、学生さんからの質問が出やすいように、少人数にすること。
２、学生さんが機会損失をされないように、各地域での回数を多く実施すること。
３、よりリアルなリーフラスを感じてもらうこと。
の以上３点です。
これからどんな意見がよせられてくるのか、ワクワクしながら待ってます（＾＾）
社員及び内定者の皆さん、どうぞよろしくお願いしますｍ（＿＿）ｍ
『２００９リーフラス』は、皆さんで作り上げてください。
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２００９年の新卒エントリーがはじまって、１ヶ月ちょっとが過ぎましたが、当社へのエントリー数が早くも１２００名を突破しました。
また、リクナビ２００９での当社へのＰＶ数（ウェブサイトが閲覧された回数）は、１週間（１１／１５～１１／２１）で５０６８（ちなみに、リクナビ出稿企業平均が８６９）。
たくさんの学生の皆さんに関心を持っていただいて、本当に嬉しいかぎりです。
そんな皆さんの期待を裏切らないように、『リーフラス２００９ 会社説明会』の企画を今、練りに練っています。
今までとは一味も二味も違った説明会になるはずです。
乞うご期待！！
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鮫島 隼（サメジマジュン／22歳）
西日本2ブロック 堺支部
インストラクター、各イベント企画・提案、スクール運営業務 これが私の仕事 子どもの成長を保護者と見守る！ 最近の子どもは、成功や失敗体験の欠如から、喜怒哀楽のバランスが崩れ、コミュニケーション能力が低下してきているので、サッカーを通じ、挨拶や人間関係の向上、一生を生き抜く力を身につけさせています。 ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き 自分自身を活かしていけると確信！ この会社を選んだのは、スポーツを絡めた経営ができると思ったからです。私はスポーツが大好きで、また大学では経済を学んでいましたので、この会社に入社できれば自分自身の力が最も発揮できるのではないかと思いました。また入社前研修があり、社員の皆さんと直に触れ合うことができ、その生き生きした姿やフラットな組織に憧れ、是非この会社で働きたいと思いました。また、新入社員でも遠慮なく意見も言うことができ、しっかり聞いてくれます。そして実力主義なので、力があれば一年目でも責任ある仕事を任されるというのも魅力ですね。 だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード 子どもの成長を感じることができ、保護者の方に感謝されたこと！ 私が担当する会員に発達障害がある子どもがいます。その子は、あまり感情というものがなく、負けても悔しがったことはなく、勝ってもあまり喜ばず、学校でいじめられたこともありましたが、それを自分でも気付いていませんでした。その子が、サッカー大会で準優勝した時、涙を流してくれました。しかも、嬉し涙ではなく悔し涙でした。お母さんも子どもの成長ぶりに驚いていました。子どもの成長を少しずつではありますが肌で感じることができ、保護者の方から感謝されることは、指導者そして教育者としてとてもうれしかったです。 今だから話せる、一番の失敗談 遅刻。 就職活動をしている頃の話ですが、最終面接で遅刻をしてしまいました。雨天のため、高速バスが大幅に遅れてしまったためです。その旨を伝えることはできたのですが、自分の中では、もう終わったと思いました。面接会場につき、自分の番がきて、かなり緊張していたのですが、役員の方に「遅れる旨しっかり伝わっていましたよ。安心してください。」と言われ、一気に安心することができました。そこで自分の言いたいことを全て伝えることができました。今の自分があるのは、その時の役員の方の言葉があったからだと思います。自然環境はいつ何が起こるか分かりません。余裕を持って、行動するようにしています。 先輩からの就職活動アドバイス！ 自分自身何がやりたいのか迷っていました。そんな時は立ち止まらず動いていたい性質なので、どんどんいろいろな企業の説明会に行きました。そうしているうちに、自分のやりたいことが何なのか分かってきて、それに向かって全力を注ぎました。やはり自分の納得できる仕事じゃないと続けていくことはできないと思います。今の就職活動は今しかできないことなので、後悔しないように、精一杯頑張って下さい。 （リクナビ２００９）今までやった仕事
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『卒業したらスポーツは引退ですか？』━『いいえ！『現役続行』です！』
「納得行くまでスポーツにチャレンジしたい！」 ━ トップレベルで活躍する学生アスリーターの中には、こんな思いを持つ方も少なくないはず。『就職でスポーツは引退？』『アルバイトをしながら現役続行？』―。そんな悩みを解決するのがリーフラスの『アスリート採用』です。現役アスリートとして、必要十分な練習時間の確保を行った上で、当社の正社員として業務に取り組んで頂きます（勿論、スポーツ指導）。現役アスリートだからこそ伝える事が出来る熱い思いを、当社はしっかりと受け止めていきます。
リーフラスはアスリーターを応援します！
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来たる10月11日（木）は、リクナビ2009グランドオープン日となります。
今のところ５２６９社が掲載される予定のようですね（＾＾）
「当社はどこに載ってるのかなぁ？」と思い、「り」行を検索すると、「ありました！上から２番目（＾＾）」。
なかなかいいポジションですね（笑）。
今年は学生の皆さんの就職活動の動きが一段と早まるとのこと。
ですので、当社もオープニングからの参加です。
学生の皆様、リーフラスをよろしくお願いしますｍ（＿＿）ｍ
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『リーフラス２００８ 秋採用(リトライ採用）』のエントリーの受付を開始いたしました。 |
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昨日、九州・中国地方の皆さんの最終面接を行いました。
これで、２００８年春採用の面接は全て終了です。
今回も、たくさんの素晴らしい将来の仲間たちに出会えました（＾＾）
私たちと一緒に、日本の新しいスポーツを創造していきましょう！
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火・水と中部・関西地区の最終面接を行いました。
今回も熱い人たちばかりでした（＾＾）
たくさんの素晴らしい人たちが、当社を強く志望していただいており、本当に嬉しいかぎりです。
明日は中国・九州地区の皆さんの面接を予定しています（＾＾）
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火曜日から木曜日にかけて、関東と東北地区の「２００８春採用」の最終面接を行いました。
総勢で３０名ほど。
やはり、高倍率のなかから最後まで残る人たちは、皆さん大変魅力的でしたね（＾＾）
あらゆる角度から検討して、採用者を決定したいと思っております。
今日は北海道、そして中部・関西・中国・九州地区の最終面接を当月中に行う予定です。
どんな人たちに出会えるか、わくわくしてます（＾＾）
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昨日の福岡、本日の広島をもって『リーフラス２００８ 会社説明会』が終了しました（追加の説明会につきましては、今のところ未定となっております。秋採用（リトライ採用）は、予定通り実施いたします）。
今年も２０００名を超える学生の皆さんに、当社の説明会に参加していただき、たくさんのエネルギーをいただきました。
本当にありがとうございました。
説明会は短い時間でしたが、「日本のスポーツを考えるきっかけになった」という方が多数いたようです。
大変嬉しいことですね（＾＾）
これからも私達は、真っ直ぐに企業理念に沿った活動をしていきます。
就職活動、悔いの残らないように妥協することなく取り組んでほしいと思います。
頑張ってください（＾＾）
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大阪での説明会が、無事終了しました。
午前、午後の部をあわせて３００名を超える参加者があり、会場は熱気にあふれてましたね(^O^)/
全員が真剣な眼差しで、やる気と本気をビビッと感じました(^O^)
参加された皆さん、お疲れ様でした。
ところで、新大阪の駅の中にたこ焼き屋さんができましたよね。
今回、時間がなくて買いそびれましたが、次に大阪に来るときには味見をさせていただきます。
大変美味しいそうで、行列ができてましたよ(*^o^*)
次は東京（二回目）です。
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愛知の説明会が先ほど無事（？）終了しました。
（？）とあるのは、私の喉の調子が悪く、聞き苦しいところがあったのではという心配からです(^_^;)
滞在先のホテルで、暖房を止めずに寝てしまい、朝起きたら喉が痛く、声がうまくでないという事態に(>_<)（私は人一倍、喉が弱いのです(;_;)）
ホテルの中は乾燥しているので、空調を止めて、バスタブにお湯を張ってから寝るのが、出張時の鉄則なのですが・・・
忘れてました(T_T)
愛知で参加された皆さん、どうもすいませんでしたm(_ _)m
しかし、今回も２００人近い多くの人に参加していただき、本当に嬉しい限りです(^O^)/
東京同様、愛知で参加された方々も皆さん真剣で、目が輝いてましたね。
素晴らしいエネルギーを沢山いただきましたp(^-^)q
次は大阪です。
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東京での第一回目の会社説明会が、先ほど無事終了しました。
午前と午後の二回で、約４００名の学生の皆さんが参加され、外は寒いのに会場内は熱気ムンムンで暑いくらいでしたね(^-^)
私自身、すごいエネルギーをいただきました。参加していただいた皆さん、ありがとうございました(^-^)/
次は名古屋です。
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来週から始まる弊社の会社説明会『リーフラス２００８』の準備が、ほぼ終了しました。
増席した８会場も、すでにほとんどが満席となっております。気合が入りますね（＾○＾）
予定では、私のほうから企業理念や企業概要を３０分ほどお話させていただきます。次に社員数名から具体的な仕事の楽しさや難しさについて発表。そして、質疑応答という流れになります。時間は約１時間を予定しております。
説明会終了後、同じ会場で一次選考を受けることができます。内容は、『自己表現力』を主に見させていただきます。こちらも約１時間で終了します。
いつものことですが、説明会では私自身が参加した学生のみなさんからすごいパワーをもらいます。
今年はどんな人に出会え、どんなパワーがもらえるのか、今からワクワクしております（＾＾）
参加した皆さんにも、「リーフラスパワー」を感じていただけたら幸いです（＾＾）
では、説明会会場でお会いしましょう。
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弊社の会社説明会『リーフラス２００８』で、かなり以前から満席となっておりました【東京】【大阪】【福岡】会場・８回分を増席いたしましたので、本日から参加申し込みが可能となります（日程・会場に変更はございません）。
弊社へのエントリー数も５０００名を超えており、説明会一ヶ月前にすでに満席になった会場が数多くでたため、増席対応いたしました。
多くの方々に弊社に興味を持っていただき、大変嬉しく思います（＾＾）
ただ、増席したといってもやはり席数には限りがありますので、ご予約後、欠席される場合は他の出席を希望される方々のために、何卒ご予約のキャンセルをお願いいたしますｍ（＿＿）ｍ
会場でお会いできるのを楽しみにしております（＾＾）
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2008年新卒者向けの会社説明会ですが、はやくも「満席」になっている会場がいくつかでてきました。（リクナビ2008）
やはり、東京・大阪など大都市の学生の皆さんの出足が早いようですね（＾＾）
例年、参加できない人がたくさんでてしまうので、各会場とも収容人数の多い所（１００～２００名程度）を用意しましたが、説明会受付を開始して数日後に「満席」となっていました。
当社の説明会は３月中旬からですが、『リーフラス2008』プロジェクトのメンバーと、話す内容など今から準備をすすめています。
リーフラスをよく理解していただける内容に必ずしていきます。
皆さんに、会場でお会いできるのを楽しみにしております（＾＾）
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今年は例年以上に、学生の皆さんの就職活動の開始時期が早まっているようで、弊社へのエントリー数も求人媒体掲載から約１ヶ月で、はやくも３０００名を超えています。
１月末でこの推移ですから、いつもより早い段階で１万人を超えることは確実で、入社倍率も今年は今までで最も高い年になるのではないでしょうか？
この事実は、学生の皆さんの弊社に対する期待値の高さと受け止め、今まで以上に真摯に企業経営にあたっていく所存です。
いかなるときも、創業から掲げている企業理念に反することない経営を貫き通します。以下の文章は、創業当時（２００１年）に書いたものです。
「自分に良し 相手に良し 会社に良し 社会に良し」
多くの企業が「会社に良し」が一番になってしまっているように感じます。会社の売上や利益さえあがれば何をしてもいいという考え方が、食品の不正表示などに向かわせるのです。自分や家族が、その食品を口にすると考えれば、そんなことができるはずがありません…。
自分がされてもいいこと＝「自分に良し」だけを相手にする。逆に言えば、自分の嫌なことは相手にもやらない。そして、相手（消費者）が満足＝「相手に良し」すれば、自然に会社の売上や利益の向上＝「会社に良し」につながる。結果、社会貢献＝「社会に良し」となる―。
“人”を対象としたビジネスである以上、当社はこの考え方を守り通します。
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| ■☆★☆★会社説明会のおしらせ★☆★☆■ |
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皆様のご参加を心よりお待ちいたしております。 説明会会場でお会いしましょう！ |
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受付が開始されました！日程は以下の通りです。
| コード |
開催日時 |
開催県 |
受付締切 |
地図 | |
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00109 | 2007/04/04（水）10：00～ | 北海道 | 04/03 | 地図 |
| ホワイトキューブ札幌1Ｆ 4月4日（水） 10：00～12：00 | |||||
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00110 | 2007/04/11（水）10：00～ | 宮城県 | 04/10 | 地図 |
| メルパルク仙台2Ｆ雪 4月11日（水） 10：00～12：00 | |||||
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00111 | 2007/04/12（木）10：00～ | 福島県 | 04/11 | 地図 |
| ビックパレットふくしま3F研修室 4月12日（木） 10：0～12：00 | |||||
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00100 | 2007/03/20（火）10：00～ | 東京都 | 03/19 | 地図 |
| エステック情報ビルＢ会議室 3月20日（火） 10：00～12：00 | |||||
|
00101 | 2007/03/20（火）12：30～ | 東京都 | 03/19 | 地図 |
| エステック情報ビルＢ会議室 3月20日（火） 12：30～14：30 | |||||
|
00102 | 2007/03/30（金）10：00～ | 東京都 | 03/29 | 地図 |
| エステック情報ビルＢ会議室 3月30日（金） 10：00～12：00 | |||||
|
00103 | 2007/03/30（金）12：30～ | 東京都 | 03/29 | 地図 |
| エステック情報ビルＢ会議室 3月30日（金） 12：30～14：30 | |||||
|
00108 | 2007/04/03（火）10：00～ | 新潟県 | 04/02 | 地図 |
| 朱鷺メッセ2F中会議室 4月3日（火） 10：00～12：00 | |||||
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00106 | 2007/03/22（木）10：00～ | 愛知県 | 03/21 | 地図 |
| メルパルク名古屋2Ｆ平安 3月22日（木） 10：00～12：00 | |||||
|
00107 | 2007/03/22（木）12：30～ | 愛知県 | 03/21 | 地図 |
| メルパルク名古屋2Ｆ平安 3月22日（木） 12：30～14：30 | |||||
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00104 | 2007/03/26（月）10：00～ | 大阪府 | 03/25 | 地図 |
| ツイン21ＭＩＤタワー4Ｆホール21 3月26日（月） 10：00～12：00 | |||||
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00105 | 2007/03/26（月）12：30～ | 大阪府 | 03/25 | 地図 |
| ツイン21ＭＩＤタワー4Ｆホール21 3月26日（月） 12：30～14：30 | |||||
|
00114 | 2007/04/18（水）10：00～ | 広島県 | 04/17 | 地図 |
| メルパルク広島5F桜 4月18日（水） 10：00～12：00 | |||||
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00112 | 2007/04/17（火）10：00～ | 福岡県 | 04/16 | 地図 |
| 福岡国際会議場401 4月17日（火） 10：00～12：00 | |||||
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00113 | 2007/04/17（火）12：30～ | 福岡県 | 04/16 | 地図 |
| 福岡国際会議場401 4月１７日（火） 12：30～14：30 | |||||
説明会に参加を希望される方は、リクナビより参加申し込みをお願いいたします。
たくさんの皆さんのご参加をお待ちしております。
リーフラス人事部一同
| 固定リンク
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| チーフインストラクター（社会人向けフィットネス事業部） 年収：ヒミツ！ |
今までやった仕事
インストラクター、スクールの新規出店業務
新規プロジェクトの企画・開発・推進・業務サポート
【これが私の仕事】
－成人の方に健康ストレッチ指導－
成人会員の方に『ストレッチや呼吸法』などを指導することです。 【ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き】 －積極性を認めて任せてくれる会社です－ この会社のとにかく「大胆な」ところです。 【だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード】 －人の役に立っていることを実感できました－ やはり『感謝の言葉』をもらえることが嬉しいです。 【今だから話せる、一番の失敗談】 －確認不足で計画が遅延してしまった！－ イベント案内パンフレットの発注ミスで、東京地区の活動計画を遅らせてしまったことがあります。 【就職活動アドバイス】 とにかくたくさんの企業を見てまわることをおすすめします。 |
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藤田佳孝（フジタヨシタカ／26歳） | ||||
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| チーフインストラクター（リズミックカラテ事業部） 年収：ヒミツ！ |
今までやった仕事
インストラクター、スクールの企画運営業務
新規地区開設業務
【これが私の仕事】
－カラテを通して、子ども達を楽しく、強く－
自グループの管理・運営と、スクールでの子ども達への空手指導です。
リズミックカラテとは、リズムに合わせて楽しく空手を教える『子ども専門』空手スクールです。新規出店もどんどんしています！
【ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き】
－社員の成長を大切にしてくれる環境－
「自分によし 相手によし 会社によし 社会によし」―。この理念が大好きです。
ポイントは、『自分によし』が最初だということ！！普通は、『会社によし』が最初にくるのではないでしょうか？私にとって『自分によし』＝『社員によし』を一番としているリーフラスは、とても輝いている会社でした。
『社員の成長＝会社の成長』そして『会社の成長＝社会貢献度のＵＰ！！』です。「自分が会社をつくっていくんだ！」そして、「自身の仕事が社会貢献になるんだ！！」という気持ちで仕事に取り組めるということが、最大の魅力です。
【だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード】
－子どものお母さんから感謝されました－
「先生のことが大好きなんですよ！」―。
今まで様々な習い事をしたが、どれも続かなかった子どものお母さんが言ってくれた一言です。そのお母さんの笑顔が本当に嬉しそうで、今でも鮮明に心に残っています。改めて私達が担っている責任の重さを感じるとともに、ますますやる気がでてきました。
【今だから話せる、一番の失敗談】
－子どもを誉めたつもりが・・・－
先日、カラテの練習を一生懸命やっていたＡ君に「パワーが上がったんじゃない?」と声掛けをしました。Ａ君はいつも一生懸命、私の方を見て練習を頑張っています。私は、誉める意味で「パワーが上がったね！」「強くなったね！」と、よく言っていました。
ある日、Ａ君が幼稚園でガキ大将的な子を叩いて泣かせてしまったそうです。家に戻って、お母さんに「どうして叩いたの？」と聞かれたＡ君は、「カラテの先生に強くなったって言われたから・・・」と答えたそうです。
「しまった！」でしたね。「強いという意味を間違って伝えてしまったなぁ…」と深く反省しました。反省すると同時に子どもたちへの『ひとこと』の重みを改めて痛感しました。
【就職活動アドバイス】
“思い”がなければ何も伝わりません。
まずは「自分がこうなりたい！」という“思い”を持つことが大切ですね。
就職活動を社会勉強の一環として捉え、謙虚で素直な姿勢で向き合えば自身の成長にもつながるはずです。
一緒に「新しいカラテ」を日本、世界に広めていきませんか？空手・ダンス経験者(流派・ジャンルは問いません！）、未経験者ともに大歓迎です！素晴らしい日本武道を全世界に！！
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| インストラクター（サッカー事業部） 年収：ヒミツ！ |
今までやった仕事
インストラクター業務（毎週のレッスン担当）
各イベントの企画から実践（フィットネスセミナー、クリスマスイベント他）
【これが私の仕事】
サッカーの技術指導とイベントマネジメント
サッカースクールの指導です。
技術指導だけでなく、挨拶などの教育面も重視し、一人一人にあった指導をしています。また、サッカースクールのマネジメント、各イベントの企画・募集・実行も行います。
【ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き】
楽しい毎日を想像できる会社です
リクナビ、会社説明会、社内体験等々、リーフラスを知れば知るほど、掲げる理念に共感し、自分自身が毎日楽しく仕事をしている姿が想像できたことが一番の理由です。
また、自分自身が一生の仕事として具体的なビジョンを描くことができたことも、入社を決意した大きな理由です！
【だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード】
子供の成長が認められたとき
| サッカースクールではエデュケーターとしての役割もあります。 毎日のスクールで子どもたちに必ず小さな変化があります。自分自身でその変化を見つけ、肌で感じられることは最高の喜びです。 その中で、特に嬉しかったエピソードは外部の方（A君の小学校の先生と近所の人）から『A君が挨拶できるようになった、明るくなった』と誉められたことを、保護者の方から聞けたことです。 子どもの成長を保護者の方が感じ、それを直接聞けることはエデュケーターとしての役割の一面を果たしていると実感できる部分で、仕事のやりがいを感じます。 |
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【今だから話せる、一番の失敗談】
コミュニケーションがうまくとれないことも
失敗ではないかもしれませんが、コミュニケーションがうまくとれないことがあります。
毎日が人と人とのかかわりの中で仕事をしています。信念を持って仕事をしていますが、うまく子どもや保護者に伝わらないこともあります。そんな時は自分自身のコミュニケーションに問題がなかったか反省します。
しかし、落ち込んだり後ろ向きに考えたりすることはありません。常に前向きに捉え、次の行動に生かせるように準備することが大切です。仮に失敗したとしても、その失敗を活かし成功するまで挑戦していけばいいのです。
リーフラスは常にリトライできる風土があります。みなさんも失敗を恐れず一緒にチャレンジしていきましょう。
【就職活動アドバイス】
人との出会いを大切にして下さい。
初めて会う人はもちろん、何回も会っている人でも人生においてその日その時間に会っていることはまさしく一期一会です。一期一会の出会いから学ぶこと、学ぶべきことがあるはずです。
また小さな変化に気づくことが大切です。その気づきを楽しむことが就職活動や今後の人生においても素晴らしい結果をもたらしてくれるでしょう。
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| インストラクター(ソフトベースボール事業部） 年収：ヒミツ！ |
| 今までやった仕事 パーソナルトレーナー・人材育成業務 |
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【これが私の仕事】
子供たちが楽しんで成長してほしいですね。
ベースボールスクールの指導員として挨拶、ルール等の教育指導を子ども達に行い、社会性を身につけてもらいます。技術指導も行い、野球事業部の拡大の為に新規スクール会場を開拓し、募集・増員活動も行っています。
【ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き】
一生続けられるスポーツの仕事です。
スポーツ業界の仕事を探している時にリーフラスを見つけて『ここだ！』と思いました。自分の大好きな野球を仕事にできて完全正社員制。プロ野球選手もいつかは野球業界から離れなければならない時代に、一生野球に携われる「夢のような仕事」だと思いました。
入社してまず感じたことは会社が社員を一番だと思ってくれ、自由で何事にもチャレンジさせてくれる社風。自由だからこそ自分にかかってくる責任は大きくなりますが、結果を出せば会社はしっかりと評価をしてくれます。
また、リーフラスは常にリトライ（再挑戦）できる風土があります。失敗を恐れず新しいステージにチャレンジし続けられることに、やりがいと生きがいを感じています。
【だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード】
子どもの成長に日々感動できます。
毎日子どもの成長を感じられる仕事です。
最初はスクールに入ることのできなかった5歳の男の子が、2回目でのスクールでは小学生のお兄ちゃんに手を握ってもらって一緒に体操ができました。今では一人で先生の言うことをしっかり聞いてお友達とキャッ
